Счетная палата Пензенской области объявляет о приеме документов для участия в конкурсе на включение в кадровый резерв на должность государственной гражданской службы Пензенской области главной группы

Требования, предъявляемые к кандидатам на должность государственной гражданской службы Пензенской области главной группы (начальник отдела):

– высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры по специальности, направлению подготовки высшего образования, соответствующего области и виду профессиональной служебной деятельности (обязательно наличие диплома соответствующего уровня профессионального образования по одному из следующих направлений подготовки (одной из следующих специальностей)):

– к направлениям подготовки «Государственное и муниципальное управление»; «Государственный аудит»; «Менеджмент»; «Финансы и кредит»; «Экономика»; «Юриспруденция»;

– к специальностям «Экономика и управление», «Юриспруденция»;

– иное направление подготовки (специальность), указанное в предыдущих перечнях специальностей и направлений подготовки и для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие вышеуказанному направлению подготовки (специальности);

– иное направление подготовки (специальность) при условии наличия диплома о профессиональной переподготовки по программе профессиональной переподготовки объемом более 500 часов, соответствующей вышеуказанному направлению подготовки (специальности).

– стаж гражданской службы или стаж работы по вышеуказанной специальности, направлению подготовки не менее двух лет (не менее одного года – при наличии диплома специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома);

– знание государственного языка Российской Федерации (русского языка), правовые знания, знание основ делопроизводства и документооборота, знания и умения в области информационно-коммуникационных технологий;

– профессиональные знания в области законодательства Российской Федерации, соответствующего области и виду профессиональной служебной деятельности, профессиональные знания и умения, соответствующие области и виду профессиональной служебной деятельности.

Выписка из должностного регламента с квалификационными требованиями и перечнем функций по должности главной группы (начальник отдела).

Условия прохождения государственной гражданской службы:
– основные права и обязанности, ограничения и запреты определены Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (с последующими изменениями);
– оплата труда производится в соответствии с Законом Пензенской области от 30.12.2004 № 740-ЗПО «О денежном содержании государственных гражданских служащих Пензенской области и лиц, замещающих государственные должности Пензенской области» (с последующими изменениями).

Методика проведения конкурса определена приказом председателя Счетной палаты Пензенской области от 25.04.2019 № 5-А «Вопросы реализации Указа Президента Российской Федерации от 01.02.2005 № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации» в Счетной палате Пензенской области» (с последующими изменениями).

Порядок проведения конкурса определен постановлением Губернатора Пензенской области от 13.02.2007 № 59 «Об утверждении Положения о кадровом резерве на государственной гражданской службе Пензенской области» (с последующими изменениями).

Претендент может пройти предварительный квалификационный тест вне рамок конкурса для самостоятельной оценки своего профессионального уровня (далее – предварительный тест). Доступ для прохождения предварительного теста предоставляется претендентам безвозмездно. Результаты прохождения претендентом предварительного теста не принимаются во внимание конкурсной комиссией и не являются основанием для отказа претенденту в приеме документов для участия в конкурсе.

Документы, необходимые для участия в конкурсе:

1) Личное заявление для гражданина, для гражданского служащего

2) Заполненная и подписанная анкета по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р, с приложением фотографии размером 4 x 6 см (рекомендуется на матовой бумаге в цветном изображении, без уголка); Смотрите рекомендации по заполнению анкеты.

3) Копия паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

4) Копии документов, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:
– копия трудовой книжки или копии иных документов, подтверждающих трудовую (служебную) деятельность (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые);
– копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ему ученой степени, ученого звания;

5) Заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии) заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу или ее прохождению (учетная форма № 001-ГС/у, утвержденная Приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 № 984н); 

6) Копия документа воинского учета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу.

Документы для участия в конкурсе представляются в аппарат Счетной палаты Пензенской области с 18 февраля по 10 марта 2021 года по адресу: г. Пенза, ул. Кирова, 13, с 8 до 12 часов и с 13 до 17 часов по московскому времени (кабинет 13), кроме субботы, воскресенья.

При проведении конкурса выбраны следующие методы оценок профессиональных и личностных качеств участников конкурса:
– тестирование;
– индивидуальное собеседование.

Предполагаемые дата и место проведения конкурса:

24 марта 2021 года – тестирование (г. Пенза, ул. Бакунина, 25, компьютерный класс).
29 марта 2021 года – индивидуальное собеседование (г. Пенза, ул. Кирова, 13, Малый зал).

Справки об условиях проведения конкурса, необходимых документах предоставляются по тел.: 59-04-95, e-mail: svg@sp-penza.ru


Вернуться